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想到这里，张伟又朝着三人安抚了几句，然后就各自散去返回自己的部门。
张伟自顾自地来到了议事大厅，然后坐在自己的宝座上，低头沉思起来。
现在部落里所有的管理层，包括长老，部长，副部长，司长，副司长，队长，副队长，组长管理人员差不多有500多个族人。
这些人是部落的中坚力量，整个部落的日常管理和运转离不开他们的监督和管理。
这些人的数量虽然不多，但是除去儿童和奴隶以外，部落里也就剩余族人5000人，这样已经占了部落的十分之一了。
这个群体的占比已经非常的高了，能与他们相互制约的群体，现在就是部落的那些匠人，老师，医师，公职人员，以及神龙队的队员。
这些人的数量差不多有1000人，只比他们这个群体高出一倍的数量，但是权利和地位却千差万别。
张伟感觉应该增加这个群体的数量，这样才能在权力不足的情况下，依靠人数的优势，达到制约平衡的作用。
这个群体有匠人，老师，医师和公职人员，以及神龙卫，只能从他们之中增加人数。
不过匠人和老师以及医师的增加是需要时间沉淀的，毕竟这三种职业都需要一定的专业技能，不是随便就能担任的。
那么，现在能直接能增加数量的只有公职人员和神龙卫了。
公职人员只要是四肢健全，身体健康，情绪稳定，能会简单的识字和算数就可以。
神龙卫的挑选可以从兵部直接选拔出优秀的那一群人，同样也比较省事。
最终张伟决定把中产阶级的拓增，分为短期和长期，两个阶段来执行。
短期内准备增加公职人员和神龙卫的数量，因为他们能快速补充进来。
长期的计划是增加教师，医师和匠人的整体数量，这需要通过培训，师徒传授，以及教育制度来慢慢实现。
既然已经有了方案了，张伟就迅速召集了各部的部长，以及司长这个级别的管理层前来议事。
“今天一早出现了两起案件，一个是普通的偷窃案，一个是偷窃藏匿青铜匕首案，我想大家都已经知道了吧！”
张伟见众人都已经到齐，于是面色深沉的开口道。
众人听到此话，也很配合的点了点头，然后恭敬地看着他。
“那两个人如何判罚，也根据部落的《神龙律》规定的内
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